
岗位职责:
1. 全面统筹门店经营管理工作,涵盖人员、现场管理以及品牌形象维护,确保运营有序。
2. 制定并达成销售目标,负责活动执行、渠道拓展及业绩复盘,推动业务增长。
3. 主导团队招聘、培训、排班、考核、激励等日常管理事务,提升团队效能。
4. 及时更新库存数据,做好样机管理、出入库核对及月度盘点工作,保障库存精准。
5. 负责客户接待,妥善处理重大客诉,监督服务质量,提升客户满意度。
6. 进行门店数据统计、报表上报,落实成本管控,助力利润提升。
7. 对接格力厂家,执行相关政策、活动、考核与结算要求,保持良好合作。
8. 统筹门店安全、卫生、纪律,推动流程标准化落地,营造优质环境。
任职要求:
1. 具备丰富的门店经营管理经验,熟悉人员、现场等管理工作。
2. 拥有出色的销售管理能力,能有效制定并完成销售目标。
3. 掌握团队管理技能,擅长招聘、培训、考核等团队建设工作。
4. 熟练运用库存管理知识,确保数据准确及物资管理规范。
5. 具备良好的客户服务意识,能妥善处理客诉并监督服务质量。
6. 拥有较强的数据统计与分析能力,助力成本管控与利润提升。
该岗位提供五险、节日福利、年终奖及带薪培训,诚邀有志之士加入。
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